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Categoria: Lavora con noi

Recruiter

Lavorare nelle Risorse Umane

L’esperienza e la professionalità delle persone sono la forza di un’azienda.  Il dipartimento di Risorse Umane, ha come attività prevalente quella della gestione, dello sviluppo delle risorse e dell’acquisizione di nuovi talenti. Il dipartimento HR in Verisure ha una struttura ben organizzata con una squadra di professionisti suddivisa in: Un team di recruiting e talent…
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Marketing

Lavorare nel Dipartimento Marketing

Il successo di un’azienda è sempre più incentrato sulla strategia di Marketing che viene intrapresa. Viviamo in un’epoca in cui il mercato è globalizzato ed è sempre connesso. La visibilità, la promozione, la comunicazione attraverso il web, i social, la radio e la cartellonistica, insieme ad una strategia di analisi ben definita ,sono la chiave…
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Operatori Verisure

Lavorare in Operations

Operations, cuore pulsante della nostra azienda, è il dipartimento che si occupa di offrire ai nostri clienti tutti i servizi post vendita, una delle aree più grandi di Verisure, in termini di personale coinvolto e di attività gestite. La cultura del cliente è al centro del lavoro di Operations. Per questa ragione tutte le funzioni…
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Colloquio di lavoro rete commerciale

Lavorare nella rete commerciale

Il mondo sales è una colonna portante della nostra azienda: è il booster che spinge tutta l’organizzazione. In soli sei anni di attività siamo riusciti a creare un team di oltre 800 persone, dislocate in più di 30 sedi in quasi tutta Italia. Cosa significa essere un commerciale in un’azienda di sicurezza I nostri commerciali…
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team al lavoro

Cosa significa lavorare in Verisure

Francesca di Mieri, Supervisor Contact Center oggi coordina ben 33 risorse.  Le abbiamo chiesto di raccontarci la sua esperienza nel dipartimento marketing Verisure e cosa significhi coordinare così tante persone differenti. Come si riesce a gestire un team di lavoro? Più che un supervisor a me piace definirmi come il loro punto di riferimento.  Quando…
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Crescita professionale: come coordinare un team

Luca Rugiero è Senior Team Leader Centro-Italia di Field Maintenancein Verisure Italia dal 2013. Entrato come installatore, oggi Luca coordina un team di oltre 15 manutentori. Sicuramente uno dei volti storici dell’Azienda… [ride] Storico spero non significhi vecchio. Si, sono entrato in Verisure ad ottobre 2013 che eravamo poco meno di 30 persone, anche la…
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Dipendente felice in riunione

Wellbeing aziendale: il benessere dei dipendenti

Verisure crede nell’importanza di garantire il benessere dei propri dipendenti e collaboratori. Le persone sono il nostro valore aggiunto ed è fondamentale che vivano da protagonisti i processi e i cambiamenti dell’azienda e si sentano parte integrante di essa. Per questo investiamo sulla crescita delle risorse, sulla creazione di un ambiente di lavoro stimolante e…
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Vincenzo Costa, da venditore a Team Leader

Vincenzo, 31 anni, entrato come vendìitore nel 2014, a maggio è diventato TL del Veneto. La sua più grande passione è il judo, che porta avanti da ventidue anni, oggi anche come istruttore. Gli piace vincere non solo sul ring, infatti ha la media vendita 2016 più alta di tutto il Veneto. Ci racconta la…
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